HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT KHUSUS ICU DAN NICU RSUD DR. R SOEDJONO SELONG

Latar Belakang: Perawat yang memiliki kepuasan kerja rendah akan melihat pekerjaannya sebagai suatu beban yang membosankan sehingga perawat akan melakukan tanggung jawabnya dalam memberikan asuhan keperawatan secara terpaksa.
Tujuan: Untuk menganalisa hubungan beban kerja dengan kepuasan kerja perawat diruang rawat khusus (ICU dan NICU) RSUD dr. R Soedjono Selong
Metode: Penelitian yang digunakan adalah penelitian dengan metode pendekatan Cross Sectional. Sampel berjumlah 58 orang perawat di RSUD dr. R. Soedjono Selong didapatkan dengan menggunakan total sampling.
Hasil: hasil penelitian menunjukkan bahwa responden yang bekerja di ruang rawat khusus sebagian besar memiliki beban kerja sedang yaitu sebanyak 33 responden, sebagian besar responden yang memiliki tingkat kepuasan dengan kategori puas yaitu sebanyak 38 responden. Uji statistic rank sepearman menunjukkan bahwa nilai signifikansinya sebesar 0,941 >0,05 sehingga H1 ditolak.
Simpulan: Tidak ada hubungan beban kerja terhadap kepuasan kerja perawat pelaksana ruang rawat khusus RSUD dr. R. Soedjono Selong.